Mario Hickl
Personality Coach
Die wichtigste Ressource Ihres Unternehmens sind Ihre Mitarbeiter
Die Schwerpunkte meines Personality Coachings:
Systemisches Coaching
Im systemischen Coaching geht es darum, Verbindungen und Wechselwirkungen zwischen Personen und Gruppen zu verstehen und auf diese Weise ein besseres Verständnis für die zugrunde liegenden Probleme zu erlangen. Vor allem Personen, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten, profitieren sehr von dieser Methode.
Systemische Organisations- aufstellung
Um ein soziales System wie ein Unternehmen zu kennen und Änderungen darin vornehmen zu können, muss man sich zuerst mit dem Verhalten der Personen auseinandersetzen, die sich in diesem System befinden.
Die systemische Unternehmensaufstellung ist eine effektive Methode, um die Rolle der einzelnen Komponenten zu verstehen und das Unternehmen von innen heraus zu stärken.
Change - Management
Change Management ist ein wichtiger Bestandteil der Unternehmensstrategie und trägt dazu bei, Wachstum und Innovation zu fördern. Ich unterstütze Sie dabei, die Auswirkungen von Veränderungen auf Mitarbeiter, Prozesse und Systeme zu verstehen sowie Strategien zu entwickeln, die einen reibungslosen Übergang ermöglichen.
Grossgruppen- animation
Mithilfe erprobter Techniken und Übungen fördere ich die Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb einer Gruppe. Ziel ist es, ein besseres Verständnis für komplexe Themen und Herausforderungen zu schaffen und gemeinsam Lösungen zu erarbeiten. So wird aus einer Gruppe ein Team, das sich aktiv für das Erreichen von Zielen engagiert.
Mein Angebot für Personality Coaching im Detail:
Systemisches Coaching
Systemisches Coaching bietet eine einzigartige Gelegenheit, das eigene Potenzial zu entfalten und Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Als erfahrener Coach biete ich Ihnen eine ganzheitliche und systemische Perspektive, um Muster und Strukturen zu verstehen, zu berücksichtigen und effektiv darauf zu reagieren. Durch meine Arbeit unterstütze ich Sie dabei, Ihre Fähigkeiten zu entfalten und Ihre Ziele zu erreichen. Ich entwickle eine individuelle und maßgeschneiderte Coaching-Strategie, die auf Ihre Bedürfnisse und Ziele zugeschnitten ist.
Durch systemisches Coaching können Sie effektiv mit Herausforderungen umgehen und positive Veränderungen bewirken.
Systemische Organisationsaufstellung
Eine Systemaufstellung ist die visuelle Darstellung eines Systems bzw. von Teilen des Systems. Personen und Unternehmen sind zwei verschiedene Systeme, wobei die Personen das Fundament der Unternehmen sind. Es gilt eine Brücke zwischen diesen beiden Systemen zu schlagen und zu verstehen, welche Rolle einzelne Komponenten für das gemeinschaftliche Ganze spielen. Die systemische Unternehmensaufstellung ist dafür eine sehr effektive Methode. Durch gezielte Interventionen werden Problemstellungen bearbeitet, Räume werden geöffnet.
Ich unterstütze Sie mit einer ganzheitlichen Perspektive dabei, Ihr Unternehmen von innen heraus zu stärken.
Change - Management
Jede Veränderung in Ihrem Unternehmen wirkt sich direkt auf Ihre Mitarbeiter aus. Deshalb gilt es, sich im Vorfeld akribisch Gedanken darüber zu machen, wie sich Neuerungen, Innovationen oder Änderungen auf die einzelnen Personen, Abteilungen und Prozesse auswirken. Change Management ist ein wesentlicher Bestandteil jedes Unternehmens, das sich auf die Zukunft vorbereiten und erfolgreich wachsen möchte.
Als Personality Coach unterstütze ich Sie und Ihre Mitarbeiter dabei, Change Management in ihre Geschäftsstrategie zu integrieren und Veränderungen erfolgreich umzusetzen. Dabei binde ich Ihre Mitarbeiter ein und ermutige Sie, die geplanten Maßnahmen zu tragen und zu fördern.
Grossgruppenanimation
Das Konzept der Großgruppenanimation basiert auf der Idee, dass jedes Individuum in einer Organisation oder Gruppe einen wertvollen Beitrag leisten kann, um Veränderungen und Verbesserungen herbeizuführen. Durch die Zusammenarbeit in einer großen Gruppe können die Teilnehmer eine Vielzahl von Perspektiven und Fähigkeiten einbringen und ein Gefühl der Gemeinschaft und des Engagements entwickeln.
Als erfahrener Personality Coach kann ich den Prozess effektiv steuern, um eine konstruktive Diskussion und Zusammenarbeit zu fördern. Ich stelle sicher, dass alle Teilnehmer auf Basis von spielerischen Methoden einbezogen werden und sich aktiv an der Entwicklung von Lösungen beteiligen.
Mit Grossgruppenanimation gelingt die Schaffung von kollektivem Wissen und Engagement, die Identifizierung von Herausforderungen und Lösungen, die Förderung von Innovation und Kreativität, sowie die Stärkung von Beziehungen und Zusammenarbeit in der Gruppe.
Business und Personality Coaching
Als Coach mit langjähriger Erfahrung weiß ich, dass Veränderungen und Entwicklungen in einem Unternehmen oft mit einem Change-Prozess verbunden sind. Durch meine Kombination von Personality Coaching und Business Coaching kann ich diese Entwicklungen im Unternehmen nicht nur aus Sicht des Business, sondern auch aus Sicht der beteiligten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterstützen und mitgestalten.
Die Kombination von Personality Coaching und Business Coaching ermöglicht es Ihnen, Ihr Potenzial voll auszuschöpfen und Ihre Ziele auf eine nachhaltige Weise zu erreichen.
Mario Hickl: Business und Personality Coach
Seit 1990 arbeite ich in der Software Branche. Erste Erfahrungen durfte ich bei SHD sammeln, bis ich zu SAP wechselte und dort neben Consulting- und Presalesaufgaben auch Projektleitungen übernahm. Im Jahr 2008 fasste ich dann den Entschluss, mich als Berater selbstständig zu machen. Im Zuge meiner Tätigkeit wurde mir die Wichtigkeit und untrennbare Zusammengehörigkeit des Business Coachings und dem Personality Coaching aufgezeigt. Diverse Weiterbildungen und Erfahrungen haben mich auch auf diesem Gebiet zu einem Experten gemacht. 2008 habe ich mit Margit Schoderböck ein Buch mit dem Titel "Management of modern Art" veröffentlicht. In diesem Werk beschäftigen wir uns mit neuen Wegen zur Lösungsfindung in Organisationen, in zwischenmenschlichen Beziehungen, sowie in komplexen Systemen.
